招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：江西科技师范大学
宣讲地点：美术学院B203
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新东方教育大学事业部南昌中心校招招聘简章
“新东方大学生学习与发展中心”是新东方教育科技集团旗下的大学教育品牌，依托于新东方教育科技集团近30年的教学积淀和丰富的教育资源，为中国4000多万大学生提供全套学习解决方案和就业指导。总部设在北京、目前已在全国27个城市建立了118个学习与发展中心；同时结合“新东方APP”等线上学习平台，为大学生提供高质量的一站式学习规划与辅导。大学事业部南昌中心的教学与服务涵盖四六级、考研、财会、教师资格证等。目前南昌中心已开设两个校区，分别为金涛校区、梦立方校区，辐射全市绝大多数重点高校，为学生的学习提供了极大的便利。
考研政治教师
销售管培生
市场管培生
新媒体运营管培生
任职要求：
1.2025 年应届毕业生.
2. 教师岗：考研政治高分者优先。
业务岗：对销售、市场等工作充满热情，有一定营销知识储备。
3. 对教育行业有浓厚的从业兴趣，认可新东方企业文化，愿意投身教育行业。
4. 表达沟通能力强，团队合作意识强，责任心强、形象气质佳、踏实敬业。服从教学安排，愿意接受从基层成长。
1. 教师岗：首年年薪 10-15 万 运营业务岗：首年年薪 8-12万
2. 社会保险：劳动合同员工按照当地劳动法规购买六险一金
3. 福利活动：员工节假日福利、报班优惠、员工团建。
4. 培训发展：依托集团强大的培训体系，为每位员工提供专业的职业训练。
简历投递时间：4 月 5 日—5 月 30 日
面试：简历初筛—一轮面试—二轮面试—磨课/试岗
1.应聘方式：
招聘负责人：彭老师
电 话 ：15387911872
微信：xdfhr_wj
面试地点：东湖区阳明东路 71 号新东方教育（金涛花园校区）3 楼。
3人
岗位职责：
一、主要职责:
拉商机、客户调研，竞品调研
二、主要定位和要求
1、拉商机，通过市场动作引流有效商机量，完成现金预算，工单数量；
2、传口碑，把学员过程、结果通过多种渠道、方式外化出去，放大品牌影响力；
3、发展校园代理；
4、竞品、公立学校、客户调研，了解竞品战略布局，打法动作、人员架构绩效、产品动态；了解公立学校动态；了解客户需求，向顾问和教学端提供针对性情报信息；
5、深入了解项目在读学员画像分析，竞品学员画像分析，把控市场费用进度；策划组织纳新活动，获取商机，促转化；
一、知识/经验
1、本科以上学历，市场或营销类相关专业，有考研经历者优先。
2、熟悉校园市场、具有活动策划能力，有一定的高校市场推广经验。
3、具备半年以上市场相关工作经验或者从事过大学相关业务、或有校园渠道等优先。
4、有销售能力和团队管理经验者优先
5、男性优先，28周岁（含）以下
二、能力素质
1、敏锐的市场商机嗅觉；
2、强烈的结果导向，抗压能力，有狼性
3、团队合作和执行力强；
4、善于沟通
5、热爱教育行业
基础福利+前三月保薪5K+提成
基础福利：
1.薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长；
2.五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
3.礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利；
4.带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；
5.年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
6.年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
7.部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；
8.免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；
9.报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！
3人
岗位职责：
一、主要职责：
电话咨询回访、现场咨询、缴费报名、未报名学员跟进、报名学员维护、转退班学员维护、市场活动跟进。
二、主要定位和要求为：
1、及时有效地处理在跟资源及工单，保证回访速度和效率；
2、主、被动资源的签约转化能力；
3、保证签约单笔金额；
4、为学员提供合理的学习考试全程规划
一、知识/经验
1、本科及以上学历，有销售和市场经验优先
二、能力素质
1、敏锐的商机嗅觉；
2、强烈的结果导向，抗压能力，有狼性
3、团队合作和执行力强；
4、善于沟通，具备良好的沟通表达和应变能力
5、热爱教育行业，认同新东方文化
基础福利+前三月保薪4K+提成
基础福利：
1.薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长；
2.五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
3.礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利；
4.带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；
5.年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
6.年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
7.部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；
8.免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；
9.报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！
1人
岗位职责：
一、主要职责
1、把控业务实际需求，完成招聘任务；
2、深入业务，为业务伙伴提供培训、绩效考核、薪酬等方面提供有效的解决方案；
3、配合总部定期对分中心进行人才盘点，关注关键人才的发展，帮助业务部门搭建人才梯队；
4、推动部门文化建设，主动与管理层，员工互动，多形式有效沟通，确保内部信息的有效传递，并逐步简历良好的内部沟通机制。
5、配合总公司完成各人力项目落地。
一、知识/经验：
1、统招本科及以上学历，最好是人力资源专业的应届毕业生；
2、了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、薪酬绩效、员工关系等至少两个模块的实操经验；
3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规。
二、能力/素质：
1、人际理解、沟通协调能力强；
2、出色的多任务、多角色平衡能力，抗压力强；
3、具备较强的责任心和原则性，以及解决复杂问题的能力
基础福利（无法缴纳五险一金）+前三月保薪5K+提成
基础福利：
1.薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长；
2.五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
3.礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利；
4.带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；
5.年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
6.年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
7.部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；
8.免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；
9.报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！
3人
岗位职责：
一、主要职责
1、学员信息管理与登记，落实学生的排课及教室分配。
2、负责对学员教学进度的追踪及了解，对学员进行全面的服务，做好回访和跟踪。
3、对于学员在学习过程中出现的问题，及时给予响应并协助最终解决。
4、做好教学辅助工作，做好学员的阶段测试，打卡，考勤等相关服务。
5、处理好学员的服务工作，完成激活、续费、转介绍等相关销售指标。
一、知识/经验
1、本科及以上学历，具备考研经历者优先；
二、能力/素质
1、工作条理性强；
2、具备良好的表达、应变、协调及沟通能力。
3、抗压能力强，能吃苦耐劳；
4、兼具细心和耐心，对从事学员服务工作有较强的意愿
基础福利+前三月保薪4K+提成
基础福利：
1.薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长；
2.五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
3.礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利；
4.带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；
5.年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
6.年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
7.部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；
8.免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；
9.报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！
1人
岗位职责：
1、负责新媒体账号的搭建运营和监控 (小红书、抖音)
2、负责短视频平台内容的策划和执行（投放视频脚本）
3、合理安排调整运营策略，提高粉丝的数量，维护品牌形象及产品投放（聚光+巨量）
4、对新鲜热门话题敏感，能抓住重点并发挥创意，并结合产品定位需求，完成短视频/图文笔记前期策划与创意，提高用户的关注度、活跃度、粘合度
1、本科及以上学历，新闻/广告/网络与新媒体等相关专业优先
2、对考研有了解，有考研相关经验优先
3、从事过教育相关行业优先
4、有线上运营经验、了解新媒体平台流量机制，善于把握网络热点
5、思维敏捷，视野开阔，具有扎实的文字功底
6、有直播运营经验优先（可出镜更佳）
7、有成功引流案例，并有现金产出者优先
基础福利：
1.薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长；
2.五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
3.礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利；
4.带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；
5.年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
6.年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
7.部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；
8.免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；
9.报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！
